RYOMEIの評判と口コミ|35歳からの理想のキャリアプランを見つけたい方に
不透明な時代において、キャリアを会社まかせにせず、自律的に築き上げる必要があります。そのため、ここ最近ではキャリアコーチングの需要が高まっています。特に、長年働いてきたけれど次の一歩が踏み出せない、将来の仕事の道筋が見えないと悩む人には、効果的な支援が必要です。
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ZaPASSコーチングキャリアは、ビジネスパーソンがキャリアに対する悩みを解決するためのキャリア特化型コーチングサービスです。 単なるコーチングセッションだけでなく、日々の内省習慣化や目標を立てた後の行動習慣化までをサポートビジネス経験豊富なコーチが伴走支援を行い、利用者が自分自身のキャリアを自律的に歩んでいけるように支援してくれます。
POSIWILL CAREER(ポジウィルキャリア)は20代から30代の方を対象にした、キャリア形成を目的としたパーソナルトレーニングです。転職サイトやエージェントとは異なり、一人ひとりのキャリアの軸や強みを明確にすることで、「どう生きるか」を整理をすることをサービスの目的としています。
この記事では、実践型キャリア複業スクール「ライフシフトラボ」を紹介します。40代・50代のビジネスパーソンが複業を通じてキャリアアップを図るための方法、複業キャリアを支援するサービスについて確認していきます。
ライフシフトラボは、40代・50代を対象としたパーソナルトレーニングサービス。キャリア複業、転職、独立起業、資格活用の4つのコースを提供しています。終身雇用の終焉やジョブ型雇用へのシフトに対応し、ミドルシニア層が自律的なキャリア形成を図り、人生後半も活躍できるように支援しています。
【coachee】は、就職、転職、副業から仕事の悩みや相談まで、キャリアに関するあらゆる相談に応える専門のキャリアコーチを見つけることができるスキルシェアサービスです。キャリア相談を頼みたい方とキャリア相談を受けるコーチがそれぞれサイトに登録。相談したい悩みを登録して提案を待ったり、相談テーマに応じてコーチを探すことができます。
30代はキャリアにおいて重要な分岐点となる時期です。新しいキャリアを模索する際には、適切な転職相談を受けることが成功への近道です。 この記事では、30代が転職相談で知っておきたいポイントや注意点について紹介します。